Skip to main content

Tahap Seleksi CPNS yang Perlu Dipahami

Ilustrasi tes cpns (dok:ist) 


Setiap tahun, ribuan orang berlomba-lomba untuk menjadi abdi negara melalui penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS). Namun, tak semudah itu untuk bisa lolos seleksi dan diterima menjadi pegawai negeri. Selain persaingan yang ketat, tahapan seleksi CPNS juga cukup banyak dan rumit. Oleh karena itu, penting bagi calon peserta CPNS untuk memahami tahapan seleksi yang akan dilalui.

Berikut adalah tahap-tahap seleksi CPNS yang perlu dipahami:

Seleksi Administrasi
Tahap ini merupakan tahap awal seleksi CPNS. Pada tahap ini, panitia seleksi akan melakukan verifikasi berkas persyaratan peserta. Jika berkas peserta tidak lengkap atau tidak sesuai dengan persyaratan yang telah ditetapkan, peserta akan dinyatakan gugur pada tahap ini.

Seleksi Kompetensi Dasar
Tahap kedua adalah seleksi kompetensi dasar. Pada tahap ini, peserta akan mengikuti ujian tes kemampuan dasar seperti tes intelegensi, tes wawasan kebangsaan, tes karakteristik pribadi, dan tes bahasa asing (tergantung instansi yang dilamar). Hasil ujian ini akan digunakan sebagai bahan pertimbangan dalam tahap selanjutnya.

pencarian lainnya:


Seleksi Kompetensi Bidang
Tahap selanjutnya adalah seleksi kompetensi bidang. Pada tahap ini, peserta akan mengikuti ujian tes kompetensi yang sesuai dengan bidang yang dilamar. Ujian ini bertujuan untuk mengukur kemampuan teknis dan profesionalisme peserta dalam bidang yang dilamar.

Pengumuman Kelulusan CPNS
Setelah selesai mengikuti tahap seleksi, peserta akan menunggu pengumuman kelulusan. Peserta yang dinyatakan lulus akan diumumkan melalui website resmi Badan Kepegawaian Negara (BKN) atau website resmi instansi yang dilamar.

Untuk bisa lolos seleksi CPNS, tidak hanya dibutuhkan persiapan yang matang dan tekun belajar, namun juga perlu memahami tahapan seleksi yang akan dilalui. Jangan lupa juga untuk selalu memperhatikan informasi terbaru seputar pendaftaran dan seleksi CPNS dari sumber yang terpercaya. Semoga artikel ini bermanfaat bagi kamu yang ingin menjadi abdi negara melalui seleksi CPNS

baca juga :
Informasi Lengkap CPNS dan PPPK 2023


Ini Dia Persyaratan Berkas yang Harus Dipenuhi

Mendaftar menjadi Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) merupakan dambaan banyak orang yang ingin berkarir di instansi pemerintah. Namun, sebelum bisa melamar, peserta harus memenuhi persyaratan berkas yang telah ditetapkan. Setiap tahunnya, persyaratan berkas ini dapat mengalami perubahan, oleh karena itu, penting bagi calon peserta untuk memahami persyaratan berkas CPNS 2023.

Berikut adalah persyaratan berkas CPNS 2023 yang harus dipenuhi:

Fotokopi Ijazah Terakhir dan Transkip Nilai
Peserta harus melampirkan fotokopi atau scan ijazah terakhir dan transkip nilai dari pihak instansi pendidikan yang bersangkutan. Ijazah dan transkip nilai harus asli dan telah dilegalisir oleh instansi yang bersangkutan.

KTP Elektronik
Peserta harus menyertakan fotokopi atau scan Kartu Tanda Penduduk (KTP) elektronik yang masih berlaku.

Akta Kelahiran
Peserta harus menyertakan salinan akta kelahiran yang telah dilegalisir.

Surat Keterangan Catatan Kepolisian
Peserta harus menyertakan salinan surat keterangan catatan kepolisian (SKCK) yang masih berlaku.


baca juga :
Cara Daftar CPNS 2023: Panduan Lengkap dan Jadwal Terbaru



Pas Foto Formal
Peserta harus menyertakan pas foto formal terbaru dengan ukuran 4x6 cm dan latar belakang berwarna putih.

CV atau Daftar Riwayat Hidup
Peserta harus menyertakan CV atau daftar riwayat hidup yang memuat informasi tentang pendidikan, pengalaman kerja, serta keahlian yang dimiliki.

Surat Pernyataan Penempatan
Peserta harus menyertakan surat pernyataan penempatan di mana pun yang memuat informasi tentang wilayah kerja yang dipilih dan kesediaan untuk ditempatkan di wilayah yang telah ditentukan oleh instansi.

Selain persyaratan berkas di atas, setiap formasi dan instansi mungkin akan menambahkan persyaratan khusus sesuai bidang serta keahlian yang dibutuhkan. Oleh karena itu, calon peserta harus selalu memperhatikan informasi terbaru seputar pendaftaran dan seleksi CPNS dari sumber yang terpercaya.

Mempersiapkan persyaratan berkas untuk mendaftar CPNS memang memerlukan waktu dan usaha. Namun, dengan memenuhi persyaratan berkas yang telah ditetapkan, peluang untuk lolos seleksi CPNS akan semakin besar. Semoga artikel ini bermanfaat bagi kamu yang ingin mendaftar CPNS 2023.***

Comments

Popular posts from this blog

Pemerintah Buka Rekrutmen 2.3 Juta Formasi Calon ASN Tahun 2024

Pemerintah Buka Rekrutmen 2.3 Juta Formasi Calon ASN Tahun 2024 Ilustrasi CPNS (dok : Ist) Jakarta - Pada tahun ini, Pemerintah Indonesia mengumumkan rencananya untuk membuka rekrutmen calon Aparatur Sipil Negara (ASN) sebanyak 2.3 juta formasi. Pengumuman ini merupakan langkah strategis dalam menghadapi disrupsi teknologi yang berkembang pesat. Dalam sambutannya, pemerintah menekankan perlunya para pembelajar muda yang terampil dari berbagai disiplin ilmu untuk mendukung transformasi pelayanan publik berbasis digital, meningkatkan efisiensi birokrasi, serta mendorong peningkatan kinerja dan akuntabilitas pemerintah. Jumlah formasi yang dibuka sebanyak 690.000 orang untuk instansi pusat dan 483.000 orang untuk instansi daerah. Rekrutmen ini memberikan peluang bagi para lulusan baru atau fresh graduate untuk bergabung dengan ASN dan berkontribusi dalam memajukan pelayanan publik di Indonesia. Selain itu, pemerintah juga berkomitmen untuk menyelesaikan penataan tenaga non-ASN berdasarka

Mengapa Gaji di Indonesia Rendah?

Gaji Rendah  Menurut Ahli Ekonomi Gaji Bisa Rendah Menurut Bhima Yudhistira Adhinegara, seorang ahli ekonomi dari Center of Economic and Law Studies (Celios), terdapat dua faktor penyebab gaji pekerja di Indonesia lebih rendah dibandingkan dengan negara tetangga seperti Singapura dan Vietnam. Pertama, jenis pekerjaan yang didominasi oleh sektor jasa di Singapura yang relatif lebih padat modal sehingga gajinya lebih tinggi. Selain itu, perusahaan di Singapura juga membutuhkan pekerja yang memiliki keterampilan menengah dan tinggi. Kedua, perbedaan biaya hidup yang lebih tinggi di Singapura dibandingkan dengan Indonesia juga memengaruhi besaran gaji yang diterima oleh pekerja. Pendapatan per kapita di Singapura yang tinggi juga turut mempengaruhi standar gaji pekerja di sana. Meskipun demikian, Bhima juga menyatakan bahwa talenta di Indonesia sebenarnya tidak kalah dengan Singapura dan Vietnam. Namun, di Singapura talenta lebih lengkap dan memiliki spesialisasi tertentu sehingga dihargai

Loker Admin Logistik di Manado yang Siap Bekerja Keras!

  Dok : Istimewah  Lowongan Kerja Di Manado Sebagai Admin Logistik  Apakah kamu mencari pekerjaan dengan tantangan baru? Apakah kamu memiliki pengalaman sebagai admin logistik dan ingin mengembangkan keterampilanmu di bidang ini? Jika ya, kamu mungkin cocok untuk bergabung dengan kami di DKMP! Kami saat ini sedang mencari kandidat yang memenuhi kriteria kami untuk bergabung sebagai admin logistik di perusahaan kami. Sebagai seorang admin logistik, tugas utamamu adalah membantu mengelola rantai pasokan perusahaan kami dan memastikan barang yang dibutuhkan selalu tersedia tepat waktu. Kriteria Calon Pekerja  Kriteria yang kami cari adalah orang yang pekerja keras, mampu mengoperasikan komputer, dan memiliki pengalaman kerja sebagai admin minimal 1 tahun. Kamu akan bekerja dengan tim yang bersemangat dan memiliki tujuan yang sama untuk mencapai hasil terbaik. Kami menyediakan berbagai peluang untuk pengembangan karirmu di perusahaan kami. Kamu akan mendapatkan kesempatan untuk belajar dar